BERTRAND SZYMKOWSKI

Field Operation Manager, Total Austral

Bertrand es Ingeniero egresado de L´Ecole nationale súperiure des mines de Paris. Comenzó su carrera profesional hace 22 años y la desarrolló en su totalidad en Total Energies. Su experiencia no tiene fronteras, colaboró en proyectos en 5 países diferentes (Argentina, Angola, Qatar, Gabon, UK) y ha trabajado en diversos cargos y proyectos de los cuales se destacó como Ingeniero de proyectos y procesos, líder de grupos de ingeniera de petróleo, Terminal Manager de las plantas Canadon Alfa / Rio Cullen, y offshore installation Manager. Actualmente esta radicado en Argentina y trabaja hace ya 5 años como Field Operation Manager para Total Energies

MARCELO ASIS

Gerente de Seguridad y Sustentabilidad, Shell

Marcelo es Ingeniero Mecánico egresado de la Universidad Nacional de Mar del Plata.  Cuenta con casi 30 años de experiencia en la industria del petróleo, habiendo iniciado su carrera en la empresa Pluspetrol en 1993 como ingeniero de campo en la cuenca del Noroeste.

En el año 2000 ingresó a Shell CAPSA como jefe de operaciones en el área Valle Morado y en el 2003 inició su carrera internacional. Marcelo se desempeñó como ingeniero de desarrollo de infraestructura para el Grupo Shell en Medio Oriente por 4 años y en el Sudeste Asiático por 5 años. Su mayor contribución ha sido en la adecuación instalaciones de superficie a condiciones de producción muy diferentes a las originales de diseño.

En 2012 se une al equipo de Shell de No Convencionales en Houston con la misión de preparar las instalaciones para ensayos de pozo y luego para producción sostenida. A partir de 2018, ya de regreso en el país, forma parte del equipo de liderazgo de Shell Argentina y desde octubre de 2020 es el Gerente de Seguridad y Sustentabilidad.

MARCOS POURTEAU

Consultor Independiente.

Marcos es Ingeniero Industrial egresado de la Universidad Católica Argentina y posee un fellowship del Massachusetts Institute of Technology. Cuenta con más de 25 años de experiencia en el sector energético, trabajando tanto en el Upstream como en el Downstream y en el sector de generación eléctrica. Trabajó en diversos cargos dentro de Total S. A., YPF y Central Puerto S.A. Fue Subsecretario de Recursos Hidrocarburiferos y Subsecretario de Exploración y Producción del Ministerio de Energía y Minería desde diciembre de 2015 a Julio de 2018. Hasta junio de 2020 fue director de Energy Consilium y actualmente oficia de consultor independiente.

PAOLA ARGENTO

Líder de Diversidad de YPF

Paola Argento es diseñadora gráfica de la Facultad de Arquitectura, Diseño y Urbanismo de la Universidad de Buenos Aires.

Durante los primeros años de su carrera profesional trabajó en agencias de publicidad, productoras y post-productoras de cine publicitario como diseñadora y directora de arte.

En 2003 se sumó a YPF para colaborar en el desarrollo de un área de multimedia, y desde ese momento participó de iniciativas de identidad corporativa, comunicación digital y audiovisual, redes sociales y medios de comunicación institucionales, hasta llegar a liderar el equipo de Contenidos y Medios de Comunicación. En 2017 y, trabajando todavía en el área de Comunicación, se sumó a la task force que inició el camino hacia la equidad de género y luego aceptó el desafío de ser Líder de Diversidad en YPF y emprender, junto a un equipo interdisciplinario, la transformación hacia una YPF plural.

PAULA ALJURE

Talent Acquisition Manager, AES

Paula Aljure es Licenciada en Psicología y Mágister en Psicología Organizacional. Ha trabajado para varias empresas multinacionales en procesos de transformación cultural y digital, desde el área de Change Management. En los últimos años se ha enfocado en la industria de las energías renovables y en su actual rol como Talent Acquisition Manager en AES lidera los procesos y la estrategia de Reclutamiento de 9 países (Argentina, Chile, Colombia, Brasil, México, República Dominicana, Panamá, Puerto Rico y EE. UU.).

Es una apasionada por el liderazgo ágil y el empoderamiento de los equipos además de la innovación en los procesos y el uso de la tecnología en la creación de estrategias disruptivas. Considera que la transformación del futuro de la energía comienza con la atracción del talento joven y sus ganas de que tengamos un planeta más sustentable.

CARLA ALAIMO

Gerente de Desarrollo y Bienestar en GeoPark

Carla es licenciada en Psicología, recibida de la Universidad del Salvador. Ha realizado varios estudios de posgrado, entre otros: Programa de Desarrollo de Carrera con Perspectiva de Género, Programa Dirigiendo Personas, Posgrado en Desafíos Estratégicos de RRHH, Posgrado de Especialización en Gestión Estratégica de RRHH, HR Executive Program, Posgrado de Gestión de RRHH por Competencias, Especialización y Posgrado en Psicología Clínica. Desde hace más de 20 años se desarrolla en compañías de Oil&Gas principalmente, pero también ha trabajado en otras industrias, liderando procesos de RRHH, desarrollo, transformación cultural, clima organizacional y comunicaciones internas. Desde el año 2017 ocupa el rol de Gerente de Desarrollo y Bienestar Corporativo en GeoPark.